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耐克直营店管理-店长/副店/主管/组长耐克商业(中国)有限公司苏州-姑苏区6-8千/月07-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

咔咔彩票 从打造出***双跑步鞋开始,耐克为全世界运动员提供灵感与创新科技的热情从未熄灭,更构建了一个跨足世界的运动王国。 耐克直营零售业务部在中国拥有270多家直营店和电商平台,其中包括:Nike.com、天猫Nike官方旗舰店、天猫Jordan官方旗舰店、Nike.com.hk以及手机应用SNKRS。耐克零售团队通过洞察消费者需求,以及不间断的对话与分享,持续创造前所未有的消费体验与感动。 在耐克,你拥有的不仅是一份工作,是一股永不熄灭的创新激情,是一次别具意义、永生难忘的经历。 我们将和你一起挖掘潜力,打破边界; 我们将和你一起拥抱多元,实现奇思妙想; 我们将和你一起激发创意灵感,点燃运动之魂。 赛道已经准备好了,只等你加入,与我们一同迈步向前! 耐克直营零售业务部诚聘有思想、有能力、有梦想、有潜力的你! 职位:店铺经理(Head Coach) - 人员管理工作—计划团队日常或短期任务重点。管理员工及设置个人目标。培训员工,支持个人发展,就员工招聘、绩效考核和表扬奖励等方面提出主要意见;- 负责单个小/中型店铺的所有营运管理;- 管理员工、店铺经营和店铺环境,以便达到销售、服务、组织、顾客满意度和盈利目标并且保持经营标准;- 管理店铺的每日收入和薪资支出;- 管理员工、管理组或者部门经理并且负责团队人员发展;- 负责店铺团队有效沟通,奖励和表彰好的表现;- 与地区或者区域经理以及公司损失预防部门一起处理店内损失预防问题;- 提供高档消费者体验和员工体验,实施/执行全球和区域计划,提升销售业绩。- 要求:4年大学学历以上,有至少4~7年直接相关工作经验,1~3年以上管理经验;能够根据工作需要从事相应的体力工作;能够接受零售行业的灵活排班。 职位:助理店铺经理(Assistant Head Coach) - 人员管理工作--计划团队日常或短期任务重点。管理员工及设置个人目标。培训员工,支持个人发展,就员工招聘、绩效考核和表扬奖励等方面提出主要意见;- 协助店铺经理,管理一个或者多个商店职责(销售、推销、经营、会计等)或者管理大型商店的特定销售区/业务;- 店铺经理不在时,履行所有店铺管理职责;- 直接监督部门经理、员工和/或顾客服务;- 制定商店活动的统计和叙述报告;- 与产品部/视觉团队进行交流,监督店铺现场陈列改善和维修;- 协助店铺经理提供高档消费者体验和员工体验,实施/执行全球和区域计划,提升销售业绩。- 要求:大专学历以上,有至少4年零售工作经验,一年以上管理经验;能够根据工作需要从事相应的体力工作;能够接受零售行业的灵活排班。 职位:主管(Coach) - 人员管理—计划团队日常或短期任务重点。管理员工及设置个人目标。培训员工,支持个人发展,就员工招聘、绩效考核和表扬奖励等方面提出主要意见;- 管理所辖的某些店铺营运区域(库存、产品部门和销售服务等)的所有日常活动,包括销售和服务、选择和培养员工、产品、时间和营运管理;- 执行和维护产品陈列和销售区标准;- 沟通促销活动信息,确保每次促销活动的结果***化;- 根据销售和顾客反馈,识别商品问题和机会;- 在指定区域内监督、培训和培养员工;- 协助店铺经理提供优质的消费者体验和员工体验并且实施/执行全球和区域计划,推动经营成果发展。- 要求:大学学历并且具有至少2~3年直接相关工作经验;3年零售经验、1年领导或者主管经验;能够根据工作需要从事相应的体力工作;能够接受零售行业的灵活排班。 职位:组长(Lead Athlete)- 人员管理 — 协调团队及工作配合。支持团队及个体员工发展;- 就员工招聘、纪律行为、绩效考核和表扬奖励等方面提供建议和意见。培训和指导初级员工;- 运用高级顾客服务技能、销售技术和产品知识,为顾客提供正确产品并且带动销售;- 通过提供高级别服务和在销售过程中融入品牌故事,建立顾客和耐克品牌之间的联系;- 除处理复杂交易及顾客服务情况之外,还要掌握所有相关部门的营运并且能够执行运动员的各项职责;- 担任一个或者多个方面或者职责(库存、收银、销售)的专家。持续学习和接受培训,以便进一步提升专业知识;- 协助经理为员工实施正式上岗培训和各项工作培训;- 主动提供顾客服务协助预防损失工作。对入店行窃或者内部偷窃事件保持警惕并且向主管报告可疑活动;- 协助主管协调其他员工的工作。可以担任钥匙管理人的职责。- 要求:高中或者同等学历以上并且具有至少4年相关工作经验;能够根据工作需要从事相应的体力工作;能够接受零售行业的灵活排班。 由于简历投递量较大,很抱歉仅符合职位要求的候选人才会收到进一步沟通的电话邀约,感谢您的理解。Due to large number of applications,we regret to inform that only candidates meet requirements will be contacted.

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储备店长-上海家乐福上海 Shanghai上海1.5-2万/月07-17

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:合资|咔咔彩票公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责统筹家乐福门店的整体经营管理;2、带领团队管理好门店各品类的运营、会员、营销支持等日常管理;3、负责提升现有门店经营及改造项目;4、聚焦客户体验,提升客户满意度与履约率;5、处理各类突发情况。任职资格:1、大专及以上学历,5年以上商超零售行业相关经验;门店店长、副店长或储备店长1年以上经验,品类经理或高潜力处长2-3年经验;杂货或生鲜营运经验优先;2、熟悉并了解零售相关法律法规,了解零售商品流通渠道,具备营销促销的组织能力,对相关商品的销售与价格有深入 研究,对市场变化敏感,能根据市场动向调整门店经营策略;3、具备一定财务知识和分析报表能力;良好的目标管理和计划控制能力;良好的逻辑分析和判断能力;4、商业思维和服务意识强,具备较强的领导力和团队建设能力;较强的创新和沟通能力;5、对互联网线上玩法和营销有一定了解和认识。

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储备店长-南京家乐福南京 Nanjing南京1-1.5万/月07-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责统筹家乐福门店的整体经营管理;2、带领团队管理好门店各品类的运营、会员、营销支持等日常管理;3、负责提升现有门店经营及改造项目;4、聚焦客户体验,提升客户满意度与履约率;5、处理各类突发情况。任职资格:1、大专及以上学历,5年以上商超零售行业相关经验;门店店长、副店长或储备店长1年以上经验,品类经理或高潜力处长2-3年经验;杂货或生鲜营运经验优先;2、熟悉并了解零售相关法律法规,了解零售商品流通渠道,具备营销促销的组织能力,对相关商品的销售与价格有深入 研究,对市场变化敏感,能根据市场动向调整门店经营策略;3、具备一定财务知识和分析报表能力;良好的目标管理和计划控制能力;良好的逻辑分析和判断能力;4、商业思维和服务意识强,具备较强的领导力和团队建设能力;较强的创新和沟通能力;5、对互联网线上玩法和营销有一定了解和认识。

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杂货采购经理家乐福武汉 Wuhan武汉-汉阳区4.5-6千/月07-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

咔咔彩票职位描述:1.跟踪商品进价和售价,价格维护,新品录入,供应商资料管理2.完成销售跟踪和报表分析3.谈判记录跟踪4.绩效分析与整理5.合理控制库存,提高库存周转率,降低损耗岗位要求:1.零售行业同岗位相关工作经验2团队合作意识强,良好的沟通能力.英语能力良好3.熟练操作Office软件 ,灵活运用Excel&PPT 制作各类报表,并能熟练操作日常电脑程序4.有上进心,勤奋刻苦,思维清晰,领悟能力强

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会展中心推广经理家乐福哈尔滨 Harbin哈尔滨-南岗区3-4.5千/月07-17

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|咔咔彩票公司规模:10000人以上

咔咔彩票技能要求:电商类目运营,电商直播运营,快消品电商运营 电商营销推广,公众号运营1、有3年以上市场或推广或社群运行经验,如能力优秀可放宽条件;2、熟练使用office办公软件、ps/PPT使用熟练优先; 3、能够顺畅的进行上下级沟通,工作有激情,抗压能力强,有美团、饿了么等外卖平台工作经验或电商平台工作经验优先;4、35岁以下、有较好学习能力、应变能力、有良好的沟通能力和紧急情况处理能力,90后优先

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苏宁互联网店长工程南京苏宁易购销售有限公司南京-建邺区4.5-6千/月07-17

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

咔咔彩票1、通过终端实践学习,从协助到最终全面负责门店经营管理工作;2、通过学习,从自己销售、到管理销售最终承担整个团队的销售达成;3、通过用户研究、大数据分析以及互联网工具的运营,提升门店在当地市场的行业地位。

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营运管理专员(顺德)印力商用置业有限公司佛山-顺德区4-5千/月07-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

上班地点:佛山市顺德区大良东乐路印象城购物中心(即原新一城) 工作职责1、商铺管理:负责购物中心的店铺管理工作,制定管理规范制度;2、商户培训:负责购物中心的店铺负责人或店长经理,进行针对性能力培训;3、销售分析与监管:监管所属楼层销售情况及处理各专柜的运作,以达到预定的营业目标及优质的顾客服务;4、巡视检查:负责对现场的环境卫生、劳动纪律、顾客服务、商品陈列、新店装修等营运情况进行巡视检查,做好巡场纪录; 5、投诉处理:负责现场发生的一般性投诉事件及突发性事件的处理; 6、市场调查:定期关注周边商圈的动态并做好及时反馈; 7、营运报表:负责每月的销售分析报表制作完成; 8、租金催缴:负责每月的租金收入催缴工作确保每月催缴指标达成; 9、上班两班制,早班8:30--17:30  晚班14:00--22:00  月休8日 岗位素质要求:教育程度:大专及以上学历,30岁以下;专业能力:财务类、分析类专业,具备数据分析统计能力;经验:具备两年以上大型购物中心或百货商场的营运工作经验;思维清晰,善于沟通;

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商营主管徐州金鹰国际购物中心徐州7-9千/月07-17

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|咔咔彩票公司规模:500-1000人

负责分管地铁项目品牌日常营运管理,跟踪并分析品类进、销、存的变化情况,负责相关商品陈列、员工管理、服务提升等工作,通过市场推广、促销策划、终端管理协助推动各项指标达成。   1、 掌握品类/品牌销售计划,并细化组织落实,跟进目标达成;   2、负责品类及品牌调整组织工作,细化落实执行;   3、负责分管品类库存管理、商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作,规范管理;   4、负责品类促销活动、PR互动活动组织,落实品牌促销美陈、员工收银、品牌采价工作并及时反馈;   5、组织柜员工晨会、培训、训练,并进行日常帮带,跟进考核管理。任职要求:   1、  本科及以上学历,工商、经济类相关专业优先,热爱百货者不限;   2、 积极乐群,具备良好沟通、数据分析、文字表达能力;

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营运助理深圳龙岗区万达广场商业管理有限公司深圳-龙岗区4.5-5.5千/月07-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1.组织本区域工作会议和每日早晚例会,传达上级指示精神,反映商户情况,起承上启下的作用;2.协助营运主管工作,落实每天的工作内容,发现违规及时纠正;遵守工作流程、工作要点和规章制度,培养员工销售技巧和工作热情;3.所辖商户的经营状况及消费动态信息的分析、整理。对相关的市场进行调研工作,包括潜在客户的跟进、电话沟通和走访工作的具体实施;4.负责所辖区域商户进场的准备、通知、交接验收工作,协助办理装修手续、资料的归档工作;5.定期分析工作现状,提出工作的改进方案,明确工作目标,及时与品牌的沟通,反馈信息;6.学习有关的销售和管理知识,关注工作中的细节,对营业员能采用不同的领导方式和督导方式;7.按时巡视各岗位,指导员工工作并督促完成;任职要求:1、大专(含)以上学历,年龄22-28岁;2、具有大型商场相关工作经验优先;3、营运、市场营销等相关管理专业;4、熟悉营运管理基本流程及知识,熟练使用电脑和办公应用软件,会使用CAD优先;5、具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,诚实可靠、品行端正;薪酬福利:工资待遇实行 “以岗定薪”,一经录用,待遇从优。公司按照国家法律规定购买五险一金,包工作餐,年终奖按3-6个月工资标准计提。职业发展:随着万达集团的高速发展,公司将为您提供广阔的个人事业发展平台

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休闲主管四川吉选实业集团有限公司乐山3.5-4.5千/月07-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|咔咔彩票公司规模:1000-5000人

咔咔彩票工作内容:1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1、具有零售和大型商超工作经验者可优先考虑2、具有超市品类管理工作者,对休闲食品类产品熟悉3、学历高中及以上4、年龄25-40岁

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店铺经理/店长--Coach唯泰精品购物村(苏州)有限公司苏州1-1.5万/月07-17

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

咔咔彩票工作内容:·         开拓销售份额并提升顾客服务·         确保店铺提供优质顾客服务·         与区域经理合作,计划和完成销售目标·         提供员工培训与发展计划·         管理货存并保持准确货存记录·         减低损耗量·         确保所有人力资源记录准确按时完成·         能辨别外部因素及发展趋势并根据变化作出策略性调整·         确保店铺达到符合公司标准的服务环境任职资格:·         本科及以上学历·         8年及以上零售经验,其中5年及以上的零售管理经验,任职于中高端消费品牌尤佳·         具备专业操守和杰出的领导才能·         出色的协调组织能力和团队建设能力·         出色的战略性思维和解决问题的能力·         良好的英语沟通能力

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品牌经理(金牌厨柜)河南名品建材有限公司郑州-惠济区1-1.5万/月07-17

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

咔咔彩票岗位职责:1、负责金牌店面销售业绩目标完成及人员管理;2、负责活动策划及落地执行;3、负责协调对接卖场,整合客户资源;4、负责店面人员培养培训及店面产品梳理定价;任职要求:1、建材行业同岗位工作经验至少2年以上;2、具有一定的市场分析及判断能力;3、具有较强的解决问题及掌控团队能力。

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购物中心营运高级经理武汉参天梧桐商业管理有限公司异地招聘0.8-1万/月07-17

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

咔咔彩票1. 参与公司商业中心营运管理规划,建立健全商业中心营运及运营管理制度、工作流程、业务表单等,拟定部门月度、季度、年度工作计划,分解、落实部门业绩指标;2. 参与商业中心运作模式、营运定位、服务定位、营运管理战略规划设计,并根据公司规划设计,贯彻执行公司规划设计要求;3. 负责商业中心成本监控及运营收入建议/管理;4. 负责商业中心政府关系维护及政策补贴争取工作;5. 商业中心合规管理工作,保证各职能部门工作符合公司政策及规章制度;6. 负责商业中心创新、智能化工作推进;7. 负责根据公司营运管理要求,审核商业中心租户的进场、经营和撤场手的有关续办理及管理工作;8. 按时跟进及追收应收款项,对预防及有效管控拖欠款项制定规则及提出合适措施与建议;9. 负责根据按照公司经营要求,指导部属商业中心规范入驻品牌店内销售、促销、合法经营行为和员工工作行为;10. 负责按照国家相关法律法规要求,指导直线下级对商业中心经营秩序进行控制管理,使商品交易秩序规范化、合法化;11. 负责根据公司营运发展规划,指导直线下级开展商业中心同业竞争对手市场信息调查,并定期向项目总经理提供调查报告;12. 负责处理商业中心在经营过程中发生的品牌与顾客因商品质量、客服等而发生的纠纷或冲突,并牵头主持和安排协调、处理各类客诉;13. 协助上级做好商业中心工商、税务、质检等行政管理机关业务关系维护和工作检查接待、事件处理等;14. 负责执行对商业中心直线下级人员的业务培训、业务辅导,提高员工业务技能;执行直线下级月度、季度、年度绩效考核工作;15. 负责按照公司中心环境要求,指导商业中心下级对物业保全、保洁人员工作进行监督,营造舒适的购物环境并定期与物业公司进行业务工作沟通,提出保全、保洁改进需求;16. 负责商业中心客服工作管理,有效规范地开展各项服务工作;定期对服务质量进行统计、分析,并向上级提交整改方案;17. 定期检讨营运及经营服务水平,并对提升服务水平及符合市场发展提供建议;18. 完成上级交办的其它事宜。

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电商实习生沃尔玛华东百货有限公司宁波四明中路分店异地招聘18元/小时07-17

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|咔咔彩票公司规模:150-500人

一、岗位介绍:1、协助主管完成电商线上运营工作,如商品上下架、数据分析、活动策划等;2、根据公司电商战略目标及运营计划,协助主管制定营销、推广等活动方案;3、在线处理订单,实时关注订单状态,按时高效地完成顾客的订单需求,处理相关的投诉、售后问题;4、新项目、新商品线上营运维护,市场推广。5、完成主管安排的其他相关工作。二、任职资格:1、统招应届毕业生,大专及以上学历,一周能提供4天及以上工作时间,,专业不限;2、热爱商业零售业,并愿意在此行业长期发展,吃苦耐劳,踏实肯干,敢于承担责任;3、性格开朗,工作积极热情,具有良好的沟通表达能力、较强的组织协调能力。4、毕业后可转正,晋升平台广阔。

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品类管理员步步高百货事业部湘潭3-4.5千/月07-17

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、30周岁以下,本科及以上学历,市场营销、工商管理相关专业优先;2、1年以上大型商场百货、购物中心同等岗位经验;3、具备较强的沟通、协调、执行能力和团队协作能力;4、具有良好的职业素养,认真负责,坚持原则、反应灵敏,善于处理紧急突发事件。

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招商经理金盛国际家居南京桥北店南京-浦口区07-17

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

咔咔彩票岗位职责: 1、调研、收集、整合、筛选、联络、维系、招商(品牌)客户。 2、调研、收集、分析、整合竞争对手及价格信息。 3、配合或独立完成/制定调研报告、分析报告、招商策略等。 4、招商合同、招商意向书等合同、文书的初步拟草及备案与上报存档。 5、梳理、整合、宣导项目优势与投资政策等,同时谈判、签约(品牌)客户。 要 求: 1、年龄:25周岁或以上 2、性别:不限 3、学历:大专或以上,特殊人才不受此限 4、能力:具备一定或良好的沟通、执行、商务、协调、应变、计划、资源整合、危机应对等能力中的部分能力或多项能力…… 5、背景:5年或以上家居、建材招商经验,了解品牌引进的流程、模式等;熟悉市场品牌资源状况或拥有任一类品牌资源者优先 6、态度:热情、敬业,具有钉子精神。

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商品主管(彩妆)广州达芬奇蒙娜丽莎皮具有限公司广州-花都区0.8-1.2万/月07-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、 结合品牌战略发展方向、运营计划、市场讯息等,制定彩妆、饰品商品规划(OTB总额、总量、品类结构、主价格带、波段节点等)    2、 对比分析竞品与自身的优劣势,及时捕捉市场讯息,为商品规划做好前导梳理、中后期方向与结构调整等提供依据;把握彩妆品类商品结构制作新店布局及首配货品下单,保障区域新店业务正常开展;    3、 库存把控:与品类沟通单品未来去向,依据销售与库存等数据制定各单品备货量,把控单品剩余在单的合理性。负责商品订货下单和补货工作,保障区域业务正常开展;    4、 建立各项工作流程规范,制定合理的KPI指标;    5、定期进行区域畅滞销分析,出具促销建议,把控区域呆滞商品在库时间;    6、定期完成仓库库存调整,加快仓库周转;    7、汇总整理区域OTB需求,出具数据建议,保证区域资金流有效运作;        岗位要求:    1、大专以上学历,有统筹学等相关专业背景;    2、熟悉商品管理、统筹及调配知识、具备大型零售行业彩妆、饰品商品管理、企划从业经验;    3、精通办公软件,具备熟练的EXCEL函数组合使用及独立建模能力,掌握数据分析技能;    4、具备较强的抗压能力和执行力,有较高的自我要求;

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储备干部南通欧尚超市有限公司工农店南通4-6千/月07-17

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|咔咔彩票公司规模:10000人以上

岗位职责:从销售,财务和人员等诸多方面全面负责所辖部门岗位要求: 1.本科以上学历,有相关工作经验者优先考虑                  2.个性乐观,有朝气,有团队亲和力和鼓动力,能和下属一起在商场工作;                  3.出色的观察,分析,计划,组织,协调能力,对市场嗅觉灵敏,应变能力强,善于与人相处         

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商业部门见习经理南通欧尚超市有限公司如东店南通4.2-6千/月07-17

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:合资|咔咔彩票公司规模:150-500人

咔咔彩票1.35岁以下,本科及以上学历2.务实、热情、认真负责及良好的应变能力

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品类主管-曲江创意谷店陕西孩子王儿童用品有限公司西安4.5-6千/月07-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

1、根据公司营运管理规范,负责店内品类营运管理工作,包括现场商品和人员、环境的管理、商品库存、商品结构调整等,确保品类各项指标的达成;2、负责本品类商品结构及库存结构的优化,本品类商品陈列与排面整理,控制损耗对商品安全负直接责任;3、负责品类商品的数据分析工作,及商品、赠品等的定期盘点工作,做到帐实相符;4、与供应商就重大节点期间临促、货源、特惠、礼品的相关政策等进行沟通协调,保证商品销售;5、负责组织、指导本部门的市场调研活动,实时把握市场信息;6、定期组织例会或与员工沟通,评估团队成员的工作业绩、工作态度、工作能力。任职要求: 1、年龄24-38岁,大专及以上学历,两年以上零售行业工作经历及相关工作经验,可接受外派者优先; 2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统; 3、具备丰富的门店销售与库存管理经验; 4、具有良好的心理素质和抗压能力,性格外向,富有团队协作意识,有较强烈的责任心。

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